近日，中共中央办公厅印发了《公务员职务与职级并行规定》，并发出通知，要求各地区各部门严格遵守。本文是对2019年公务员职务与职级并行规定实施细则的简要总结和介绍。让我们一起来看看吧。

中共中央办公厅发布的《公务员职务与职级并行规定》将于2019年6月1日实施。

《条例》实行公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度。这个制度是决定工资、住房、医疗等待遇的重要依据，不具有领导责任。同时，国家将根据公务员的工作类别和职务设置公务员领导职务和职级序列，公务员可以通过领导职务或者职级晋升。

最重要的一点是，条例实施的公务员职务与职级并行制度，将由各级党委(党组)及其组织(人事)部门分级负责。

职级划分按照综合管理、专业技术、行政执法等公务员岗位设置。

管理类公务员的职级序列分为:一级巡视员、二级巡视员；一级研究员、二级研究员、三级研究员、四级研究员；一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员；一级文员和二级文员。

注:综合管理以外的其他工作类别公务员的职级序列另行规定。

局级以下领导职务对应的综合管理类公务员最低职级为:

局级岗位:一级巡视员；局级副局长:二级巡视员；

县处级官员:二级调研员；县级副职:四级调研员；

乡科级岗位:二级主任科员；乡科级副职:第四级主任科员。

职级的厘定及晋升:

首次对非领导职务的公务员按照有关规定进行职级分配和调任。新录用公务员按有关规定确定一级主任科员及相当级别以下的职级。从国有企业、事业单位、人民团体和群众团体调入的，按公务员转任的有关规定，综合考虑其原职务、调入职务和工作年限确定其职级。机关接收的军队转业干部，按国家安置的有关规定进行排名。

晋升公务员职级，应当具备下列基本条件:

晋升一级巡视员，应当任正局级副职或者二级巡视员4年以上；晋升二级巡视员，一要担任一级研究员4年以上；

晋升一级调研员，应在县级专职或二级调研员岗位任职3年以上；晋升二级研究员，应担任三级研究员2年以上；晋升三级调研员，应在县级任副职或四级调研员2年以上；晋升四级调研员，一要担任一级主任科员2年以上；

晋升一级主任科员，应当任乡级主任科员或者二级主任科员2年以上；晋升二级主任科员的，应当担任三级主任科员2年以上；晋升三级主任科员，应任乡科级副职或四级主任科员2年以上；晋升四级主任科员，应担任任一级科员2年以上；

晋升一级文员的，要做二级文员2年以上。

以上是2019年公务员职务与职级并行规定实施细则的简单介绍。